15 mar 2016
Svenska Teknik & Designföretagens nya rapport ”Investeringssignalen” visar att branschen har fortsatt medvind och ett starkt orderläge. Drygt åtta av tio teknikkonsultföretag behöver nyanställa inom sex månader. Eftersom bristen på kompetens är stor inom branschen leder detta till ökad konkurrens om befintlig personal. Detta betyder högre personalomsättning och ytterligare tryck på löneutvecklingen.
10 mar 2016
Ett särskilt skydd mot repressalier för visselblåsare – arbetstagare som slår larm om allvarliga missförhållanden – ska införas i lagen. Det föreslår regeringen i dag.
10 mar 2016
De nya arbetsmiljöreglerna, som kommer den 31 mars, är inte problemfria för småföretagen, varnar Lise-Lotte Argulander, arbetsrättsexpert på Företagarna. – Reglerna är otydliga och innebär ökad regelbörda för företag. I vissa fall inskränker de också arbetsgivarens arbetsledningsrätt, säger Lise-Lotte Argulander på Företagarnas hemsida.
10 mar 2016
Den 31 mars börjar Arbetsmiljöverkets nya föreskrifter om organisatorisk och social arbetsmiljö att gälla. En ny undersökning som Arbetsmiljöverket genomfört bekräftar problemet med ökande ohälsa; över hälften av arbetsgivarna och arbetstagarna känner någon som de anser riskerar att bli sjuk på grund av stress på jobbet.
8 mar 2016
Jobbsprånget är en pilotsatsning som ska förmedla praktikplatser till nyanlända med ingenjörsutbildning. Bakom satsningen står Kungliga Ingenjörsvetenskapsakademien (IVA) tillsammans med fackförbundet Sveriges Ingenjörer och arbetsgivarförbundet Pacta. Förebilden är projektet Tekniksprånget, som under flera år förmedlat praktikplatser åt ungdomar, uppger IVA.
8 mar 2016
Sysselsättningstrenden ökar med 13 procent och är en uppgång både på kvartals- och årsbasis. Energiarbetsgivarnas prognos är därmed den näst högsta bland de tio undersökta branscherna, det visar Manpower Arbetsmarknadsbarometer inför det andra kvartalet.
24 feb 2016
AVTAL 16. Det var två riktigt heta frågor – avtalsrörelsen och bostadsbyggande – som dryftades i dag på ett frukostseminarium som Sveriges Byggindustrier (BI) arrangerade på Näringslivets Hus i Stockholm. – Kollektivavtalen måste utvecklas, framhöll förhandlingschef Åsa Kjellberg Kahn och biträdande förhandlingschef Anita Hagelin, bägge från Installatörsföretagen, och fick medhåll från hela panelen.
23 feb 2016
AVTAL 16. Byggnadsarbetareförbundets kravlista på VVS-området, som i dag överlämnades till motparten Installatörsföretagen, omfattar ett 20-tal punkter. Allt från lönehöjningar på minst 800 kronor eller 3,2 procent till jämställdhet och hälsoundersökningar.
23 feb 2016
AVTAL 16. Nu är yrkanden växlade för Teknikinstallationsavtalet VVS & Kyl, ett avtal som berör 16 000 personer i installationsbranschen. Installatörsföretagen ansluter sig till det så kallade märket som den internationellt konkurrensutsatta industrin sätter. I fokus ligger också en generell översyn som gör kollektivavtalet mer konkurrensfördelaktigt och fler möjligheter för unga i branschen, uppger Installatörsföretagen, i ett pressmeddelande.
23 feb 2016
AVTAL 16. Lägre löner i centrala förhandlingar är inte en väg mot högre sysselsättning. Det är en väg mot större löneskillnader och vinnarna är de med stark ställning på arbetsmarknaden. Det är en av slutsatserna i en ny rapport från LO.
